乍暖还寒时，经发集团“双招双引”再掀热潮。3月11日下午，淮安经济技术开发经济发展集团有限公司与苏州金硕源人力资源服务有限公司举行科技人才服务项目签约仪式，经发集团党委副书记、董事、总经理周学兵，经发集团党委委员、副总经理伍民等相关领导及苏州金硕源人力资源服务有限公司董事长冷忠权一行出席签约仪式。
该项目由人力资源服务行业新三板挂牌企业世才股份董事长王海英，苏州人力资源行业协会会长、苏州金硕源人力资本集团董事长冷忠权等人创办领办，旨在以战略咨询、人才科技、人才引进、人才培训、政企外包、产业运营为主要业务体系，致力于构建健全的市场化、信息化、专业化的人才引育、投资和管理服务体系。
抓项目就是抓发展，谋项目就是谋未来。签约仪式上，周学兵指出，金硕源是国内较早致力于人力资源产业互联网链深度开发的综合性企业，作为江苏省人力资源服务行业领军企业，项目正式落地后必将为淮安地区的人力资源服务业发展注入更加强劲的动力。伍民表示，此次签约是前期广泛调研、审慎研判、多轮磋商的阶段性成果，接下来经发集团将继续做好跟踪式、专班式服务，帮助项目顺利实施，确保项目高效落地。
冷忠权对项目前景充满信心。他表示，淮安经开区区位优势明显，引才政策及全方位保障服务有温度有力度。金硕源将进一步发挥自身资源优势，致力于推动淮安形成产业与人才深度融合的发展格局，实现人才集聚效应显著增强、人才服务产业链全面升级、人才协同发展机制高效运转的目标。
党的二十大报告指出，科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力。人力资源服务业作为我国生产性服务业和现代服务业的重要组成部分，在促进就业创业、优化人力资源配置方面发挥了重要作用。此次签约仪式的成功举办，预示着淮安人力资源服务产业将引进一支新生力量，致力于探索人力资源服务新场景、营造人才工作新生态，助力打造人才发展福地、人才创新发展新高地。
（人力资源部 林婷婷、人资公司 储蓉月）
