为进一步强化国资公司全体员工作风建设，强化经常性纪律教育融入日常管理监督，11月22日，国资公司召开作风建设会议，会议由国资公司总经理赵权主持。
会上，纪检专员徐小云带领大家集中学习了“月学一案 以案四促”第十期文件，并解读了关于在全区开展建设最美经开区承诺践诺活动的通知。
总经理赵权带领全体员工学习淮开委发〔2020〕6号淮安经济技术开发区“不作为、慢作为”等损害营商环境行为问责办法（试行）。赵权强调，作风建设永远在路上，和全体员工息息相关。国资公司要从以下三个方面加强作风建设：一是要严格管理、严格落实，将作风建设贯彻全年常规工作；二是要严格督查、监督有力，在工作纪律、党风廉政方面加大检查力度；三是要严格考核，建立国资公司内部检查制度，将作风建设作为评优的重要依据。赵权要求，所有员工会后深入学习文件精神，自警自省，从现在做起、从自身做起、从小事做起，对自己的思想作风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查，发现问题，及时改进。（国资公司 章晨）
