为提高公司全体员工的勤廉意识，充分发挥勤廉先进典型的引领作用，形成学先进、赶先进、作贡献、当表率的良好风尚，激发全体员工干事创业热情，决定在全公司开展勤廉标兵评选活动。按照符合“政治坚定、作风优良、纪律严明、担当有为、清正廉洁”五个方面的基本条件，各部室、子公司在民主推荐的基础上共提出12名“勤廉标兵”初步人选。现将推荐人选及主要事迹予以公示。
公示时间为2023年1月30日至2022年2月1日。公示期间对公示对象有异议，可来电反映，反映情况必须实事求是，明确具体，对线索不清的匿名电话，公示期间不予受理。
监督电话：0517-83798087。
“勤廉标兵”12名推荐人选及主要事迹介绍
陈成
集团办公室 目标管理专员
工作中能尽职尽责、勤于思考、忠于职守、求真务实。配合市、区创建部门各项工作要求，组织集团各部门及子公司积极参与，完成国家卫生城市复审、文明城市国测等工作；带头参与并组织集团全体员工参与疫情防控志愿服务约1424人次。坚持值守，保证各渠道信访事项办理到位，全年信访事项响应率办结率百分之百；持续完善各项管理制度，确保集团公司各项工作规范运行；根据办公信息化系统建设要求，积极主动做好沟通协调，落实各部门各条线需求，持续做好OA系统建设维护工作；勇于担当，在高质量完成本职工作的同时，能主动分担部门工作任务，保证办公室工作高效运转。
严守纪律，强化公司各项规章制度执行，严格管理三公经费支出事项，确保流程闭环管理；根据要求开展公务用车、会风会纪、值班情况专项检查，根据检查结果积极落实整改措施；积极参与廉洁文化建设，认真学习“月学一案、以案四促”典型案例，撰写心得体会。廉洁自律，自觉遵守社会公德、职业道德、家庭美德，做到品行端正，作风正派，为人正直，以身作则，带动身边人，促进工作作风转变。
主要荣誉：经开区 2020 年度创建全国文明城市工作先进个人
淮安经济技术开发区2021年度全国文明城市建设工作先进个人
经发集团2021年度“月学一案、以案四促”优秀心得体会评选一等奖
周倩如
纪委办公室 纪检专员
进入纪委办公室以来，一直严格要求自己，工作积极主动，以严谨细致的态度完成各项工作任务。
一是提高政治站位，完成交办任务。根据市纪委统一安排，3月至11月到市纪委七室跟班学习，参与疫情防控督查58次，深入涟水县、盱眙县、金湖县、洪泽区、淮安区石塘镇、车桥镇，淮阴区丁集镇、生态文旅区、开发区等基层一线，围绕交通卡口、卫生系统、教育系统、居家隔离人员、宾馆、大型商超、冷链等多个专题督查。
二是强化理论学习，提高业务能力。积极学习相关纪检监察制度、文件等知识，协助做好“三重一大”二期建设，按时完成集团“三重一大”议题审核工作，提升监督检查的系统性、完整性。年内专题研究通过“决策权”管控实现对国企“一把手”及班子监督的实践与探索，并向市纪委报送调研报告1篇。
三是坚持爱岗敬业，做好本职工作。每月按时报送市纪委各项考核材料和报表，报送零失误；每月印发国有企业典型案例并及时向纪检专员、监督员传达，汇编心得体会39篇装订成册；配合召开纪检专员例会6次；牵头做好开发区和集团党风廉政建设考核，积极与各部门、子公司对接工作；配合办理立案案件2起，按要求完成审查调查工作；完成“一把手”廉政档案系统录入工作，按季度梳理廉政档案27项监督动态内容及附件材料上传平台系统。
主要荣誉：2022年度“喜迎二十大 奋进新征程”演讲比赛三等奖
安宁
人力资源部 人事主管
2018年4月至今，一直于经发集团从事人力资源管理工作，始终坚持“阳光人事、效能人事、廉洁人事”的工作原则，恪尽职守、务实创新、清正廉洁，努力营造良好人事氛围，致力于为经发集团的发展提供坚实的人才支撑。主要事迹如下：
一、功崇惟志，业广惟勤。
1、薪酬管理方面：完成集团总部职工年度工资总额清算和预算，并完成对子公司年度工资总额清算和预算的审批、备案。
2、考核管理方面：结合集团公司具体实际，制订《经发集团员工考核管理办法》，在完善绩效考核、转正考核的基础上，增设年度考核和聘期考核等内容，形成四位一体的考核体系，并按要求及时高质量地组织开展。
3、信息宣传方面：完成市级约稿采用1篇，区级约稿采用1篇，去粗取精找重点，高质量完成人才工作宣传。
二、怀德自重，青春倡廉。
1、积极参与部门廉洁教育工作，学习“月学一案、以案四促”典型案例，撰写心得体会。
2、工作中，常怀律己之心，坚持自重、自省、自警、自励，做到心平气和，宠辱不惊，任世俗之诽难，听人情之变化，去繁华之纷扰，尽全力以工作。
主要荣誉：淮安市第三期533英才工程骨干人才；
2021年度淮安经济技术开发区先进个人；
2021年度经发集团优秀员工。
王文凯
审计风控部 风控专员
作为集团审计风控部风控专员，在完成本职工作的同时，积极参加单位、党支部组织的各类疫情防控志愿者工作，吃苦在前，享乐在后，起到了党员同志带头作用。
本年度二季度起作为招商专员借用到招商部，利用以前工作积累的社会资源，通过各种关系及渠道，积极联系外部客户，共收集有效招商信息10余条，参加各类外出招商洽谈活动，使为部门在2022年度集团招商考核中取得较好成绩，自己得到锻炼提升的同时，也为集团、部门招商工作贡献了一份力量。
本年度三季度起因工作需要借用纪委办公室，本人在新岗位上认真履职，积极学习各类纪检监察知识，较好的完成了部门交办的国有资产专项监督等一些列工作，积极完成领导及部门交办的各项工作。作为集团公司信用体系建设牵头及具体经办，共组织开展信用体系建设下基层等活动四次，圆满完成了管委会对集团的考核任务。
王星宇
财务部 财务管理岗
在思想上，本人能够认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，使思想与行动上与领导要求相一致，牢固树立“四个意识”坚定“四个”自信、做到“两个维护”，充分用政治思想武装自己，充实自己以更好的服务于本职工作。
在工作中，团结同事，爱岗敬业，坚守原则，严格遵守国家相关法律法规及公司各项规章制度，本年度除集团账务等本职工作外，其他工作实绩如下：
1、完成年度增值税留底退税额3333262.78元；
2、完成集团年度企业所得税及个人所得税汇算清缴工作；
3、编制集团合并报表（集团及各子公司共32家）财务数据等其他各项工作；
4、认真对接巡查组、经济责任审计、营商环境审计、债务审计等相关资料，并对于整改事项积极沟通整改；
5、成功完成财务部一家列统企业的申报；
6、积极应对税务局各项税务风险排查及国资委、财政各项表格的填写；
对于纪检专员相关工作，能够认真负责，及时传达纪委下发的相关文件，先提醒部门同事自行学习，再定期组织部门同事集中学习；完成财务部点穴式教育PPT的撰写并协助组织召开一次财务点穴式教育专题会议；2022年5月份至纪委跟班学习一个月；协助组织财务部进行廉洁风险排查并制定风险应对措施；积极参加集团廉洁文化建设并建立建成一个财务部廉洁警示教育学习点；每逢佳节提醒部门同事要严格遵守中央八项规定相关规定，确保廉洁过节。
主要荣誉：2020年度考核优秀、2021年度考核优秀、
2021年月学一案心得体会三等奖
王雪
融资部 融资主管
王雪同志主要负责党风廉政建设、纪律检查、部门内招标以及协助债券发行工作，贯彻落实集团的党风廉政建设季度工单，定期组织月学一案，针对案列结合部门工作谈感想，开展廉政风险排查防控工作，为提高集团闲赋资金的收益，合理规划，对本地有业务往来的银行进行活期存款询价，让公司闲置的资金保值增值，从而实现了效益最大化。
她勤奋踏实，认真履职。勤勉敬业是她一直奉行的工作守则，在工作中，她一切以公司利益为出发点，公正的做好每一笔业务的办理工作。她认为一个人的人生价值在于奋斗、在于创造、在于奉献，勤反映了一个人的工作态度和事业心，她始终保持着良好的精神状态，把领导的信任化作工作的动力，满腔热情的投入到繁忙的工作中。
以身作则、廉洁奉公。作为一名融资部成员和纪检专员，王雪深知廉洁自律是应具备的基本素质和道德准则，她能坚持做到自重、自省、自警、自励，言行一致。对工作实事求是，能严格遵守各项规章制度，将廉洁奉公的职业作风贯穿落实到工作中。
张文娟
招商部 招商部主管
作为纪检专员，能主动认领工作任务，明确工作内容，谋划工作布局。全年共组织部门同志开展党风廉政建设会议11次、及时学习月学一案，以案四促警示教育案例、党的二十大报告精神、集团一把手监督相关文件精神、纪委通报的典型案例等，协助领导开展廉政党课，通过常态化学习，增强了大家的党纪意识，提高了作风效能。
立足招商工作，积极做好客商服务，在服务天恩科技有限公司期间，主动对接客户需求，为企业协调区内资源，利用周末时间邀请相关领导赴企业进行政策指导，申请区内相关资金补助，主动拒绝客商回赠，缔结“亲”、“清”客商关系，助力打造集团和谐健康的营商环境。
作为一名年轻的老党员，十几年如一日，在政治上信仰坚定，业务上认真钻研，为人清廉正派，始终以一名共产党员的担当和责任投入工作，团结同事，宽以待人，不计较个人得失，积极发挥了党员先锋模范作用。
主要荣誉：入选 淮安市第三期“533英才工程”
曹宇
康嘉实业公司 财务管理部经理
思想上，政治信念坚定，积极向党组织靠拢，主动深入学习贯彻二十大精神及习近平总书记重要讲话精神，严于律己，宽以待人，积极发挥党员先锋模范作用。
工作中，坚守原则，勇于担当。严格按照国家政策、法规及公司规章制度审核付款单据，准确、及时、客观地进行账务处理。春节、中秋等重要节点能够提前编排收付款计划，统筹公司资金，协助领导有序推进各项结算工作；5月完成2021年度企业所得税汇算清缴；6月组织公司员工培训完成2021年度个人所得税汇算清缴；7月参照集团财务制度集合公司实际经营情况修订财务管理制度，进一步明晰职责流程，完善公司财务体系建设；7-9月牵头对接公司巡察审计相关工作，积极配合并根据实际情况对审计取证单予以回复，并针对察审计反馈情况拟定整改方案；12月结合公司预算执行情况拟订预算管理制度，进一步完善公司预算管理工作。
兼任成本管理部经理，组织编制大同路小学、东湖嘉景二期、敏安电动汽车项目等工程结算，配合项目部完成项目分包招标及结算工作，每半年对在建项目分包台账进行抽查，提出合理化建议并监督调整。根据巡察审计反馈意见修订公司招标管理制度，保证项目招标合法依规高效开展。组织拟订公司成本管理制度，明确项目成本的事前、事中和事后3个阶段控制的相关职责和流程。
作为纪检专员，积极做好公司内部的纪检监督工作，列席公司的三重一大会议、参与重要招采事项监督；组织召开专题党风廉政建设会议2 次，记录集体廉洁谈话3次、个人谈话3次，4月至集团纪委办公室跟班学习1个月；组织公司廉洁风险排查并形成2022康嘉实业廉情分析汇编，根据风险防控要求监督修订招标、采购、财务，拟订预算管理、成本管理等各项制度，进一步完善制度体系，堵塞廉洁漏洞；组织推进派驻项目“行风监督员”，搭建公司与项目的联动平台，将党风廉政建设工作在项目一线持续开展；通过典型案例学习、专题纪法宣讲、廉洁谈心谈话、知识竞赛等多种形式打造“唯清而康 唯廉更嘉”的公司廉洁文化。
主要荣誉：2020年度集团勤廉标兵
2021年4季度康嘉建设先锋
黎洵
新区地产 副总经理、疆淮董事长
2021-该同志履职新疆疆淮地产以来，针对督查反馈问题，高度重视、深刻反思，切实把抓好问题整改作为推动公司高质量发展的有利契机，扎扎实实推动督查反馈问题整改落实工作，取得了阶段性工作成果。以公司法、公司章程及公司实际情况为基础，建立董事会和总经理办公会议事制度。健全制度体系建设，构建闭合、关联、科学的制度体系。进一步对“三重一大”决策制度，股东会、董事会、总经理办公会议事规则、印章管理制度、财务管理制度、公务接待管理实施办法、车辆管理办法、招标采购管理办法、固定资产管理办法、招聘管理办法等14项制度进行完善，强化流程再造。
2022-修正原来工程中不合理的施工部分，对不合理的招标内容坚决废止，（商业部分原合同价3992万元，现协议价1989万元）节约国有资金1200万元以上。在工程管理中严格要求，坚持底线，坚持原则，对之前不合理的签证一律重新审核，目前土方工程报审价从之前的1252万元降低至763万元。积极努力，推动援疆楼项目的进程，积极与当地政府、援疆各级指挥部、江苏发改委、新疆兵团发改委、淮安市政府及发改委等各级政府和部门协调，努力争取促成1#地块剩余土地建设援疆指挥楼及当地政府周转保障房，解决剩余地块的消化问题，带动促进房屋整体销售。对不合理的浪费坚决杜绝，21年疆淮公司管理费152.29万元，22年119.45万元，较上一年152.29万元降低21.56%。
孙建波
普杰睿思 项目经理
2023--2022年度工作中，完成开发区住建局委托普杰睿思公司，办理区内安置小区不动产权证工作。共计1.73万户左右。其过程中所遇到的技术上阻力之大的让各参与单位和个人头皮发麻，但是，面对困难我们没有退缩，积极主动创造条件、想办法集中讨论分解去完成。管委会分管领导和住建局、自然资源和规划局领导组织一次又一次的会办会，待解决的问题一件一件的梳理，明确个人分工负责，任务细化，限时完成各项负责工作。十八大以来，国家监管力度之大，很多情况实在不好变通，不能请吃喝送赠送礼品，工作又不能停滞不前。由于我们只是配合单位，具体事务要和各相关局里、各涉及部门只能挨个去登点，有时候能一、二个星期就在具体经办单位和部门等，精诚为开，用实际行动去感化领导和经办人，为我们办理过程加快，简约程序等一系列格式过程。能节约的时间一定争取，实在难度大，请集团领导帮忙协调解决，克服了一个又一个、各种各样的难题。以饱满的热情，在各级领导关心和帮助下，最终为集团和公司赢得最后胜利。也为集团和公司带来部分收入的同时也为集团在区管委会赢得较好的声誉。2023年一定再接再厉，踏踏实实，为集团和公司的发展添砖加瓦。
许杰
国资公司 资产管理部资产管理员
一、资产管理
1、负责经发集团大楼管理服务工作，负责御景天成、铂晶国际、青年公寓、热电管道、东湖工业园等项目管理服务与维修工作；
2、每周不少于一次对管辖资产巡查，发现问题及时解决；每月将检查结果以书面形式报送部门领导；
二、安全生产
1、完成组建安全生产领导小组牵头、会议召开、安全生产规章制度、安全隐患应急预按制定等台帐资料工作，完成消防演习工作；
2、完成2021年国资公司全年安全生产日常检查及台帐整理工作，经集团评审获得集团2021年安全生产考核第一名。
三、项目办证
1、完成东湖工业园7栋厂房、1栋办公楼不动产权证办理工作。完成驻京办事处6套房屋、3个车位不动产权证办理工作。完成韩资工业园一期8栋厂房、二期6栋厂房不动产权证办理工作。
2、共计完成31本不动产权证办理工作。
四、疫情防控工作
1、2021、2022年先后3次报名参加开发区公安分局疫情防控志愿者，在疫情网络监察室对来淮人员进行逐个电话排查工作。
2、2021、2022年先后下半年2次报名参加高速东进出口第一检查关卡志愿者，对来淮车辆开展查码、测温、数据核实登记疫情防控工作。
3、2022年上半年至今报名参加高速东进出口第二检查关卡志愿者，对来淮的行程码异常车辆带至区集中消杀点进行统一车辆消毒
主要荣誉：2020年集团公司优秀员工。
贾乐
景程测绘公司 房产测绘专员
该同志2021年8月入职景程检测，于2012年12月加入中国共产党，目前从事不动产测绘专员职务。理想信念坚定、能够立足岗位、主动学习、奋发进取，时刻以一名党员的身份严格要求自己，在平凡的岗位上贡献自己的力量。
一、树牢政治立场，坚定理想信念。作为一名党员，坚决拥护以习近平总书记为核心的党中央权威，党的方针和政策，用新思想指导实际工作，能够积极参加党组织相关学习活动。
二、学习专业知识，主动担当。立足本职工作的同时，在公司承接经开区2021年第一次自然灾害（房屋）风险普查工作中担任现场普查工作负责人，负责统筹协调全区自然灾害（房屋）风险普查现场各项工作。本次自然灾害（房屋）风险普查主要包含全区房屋建筑27512栋，其中城镇房屋16541栋，农村房屋10971栋。以面积计，城镇房屋合计3361.29万平方米，农村房屋合计62.03万平方米，省级核查合格率100%，项目实施过程中，多次受到区级和市级主管部门表扬。
三、廉洁自律，言行一致。通过认真学习党风廉政建设各项规定，能够自觉抵制不正之风，对工作实事求是，严格按照优秀党员的标准要求自己，严格遵守中央八项规定、廉洁自律准则、各项法律法规和公司各项管理制度，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，能将廉洁奉公的职业作风贯穿于整个工作中。
